Z cyklu #progressONforSale – Przedstawicielu zadbaj o swój portfel 👛💰🪙
📢 „Przygotowanie planu rozwoju” vol.8 – to doskonały pomysł 💡

To, że podwyżka się sama nie wydarzy to jest bardziej niż pewne w szczególności dziś w czasach, gdy każdy przedsiębiorca myśli jak tu zoptymalizować koszty. 📊

W branży pharma jest podobnie, pracując przez lata zauważyłem pewną zależność. Jesteśmy przyzwyczajani do bycia tylko elementem pewnej układanki, gdzie zewsząd otaczają nas procedury i procesy co może powodować, że sami tracimy czujność i chęć brania odpowiedzialności w swoje ręce.

💎 Dlatego zachęcam Was, by pomimo wszechogarniających standardów w jakich przychodzi Wam pracować znaleźć przestrzeń na zaplanowanie swojego rozwoju, wyjście z inicjatywą. Poszukać swoich kierunków takich jakie Was interesują, gdzie lubicie rozwijać swoje kompetencje.

I nic w tym złego by o wsparcie w tym rozwoju poprosić swojego szefa.

💡 To na pewno zwiększy Twoje szanse na podjęcie rozmów związanych z podwyżką. I to nawet nie zdajesz sobie sprawy jak bardzo📈.

Jestem cieka jak Wasze plany rozwoju, może przełom roku jest dobrym momentem na jego rozbudowę lub zaktualizowanie ❓

Miejcie plan na siebie, nikt nie zadba o Was bardziej niż Wy sami ❤️