UWAGA IDĘ NA URLOP🎯 # 7 Komu to na rękę❓ 😉

Z cyklu: „W butach organizacji” 👟👠🥾 Czyli z empatią do firmy.

#progressONforSale przedstawia ⬇️⬇️⬇️

Czas urlopów na półmetku. Część jeszcze przed, część jest już pewnie po urlopach. Jednak nie wszyscy wiedzą, że w naszej branży pharma okres urlopowy bardzo wiąże się z miesiącami właśnie letnimi.

Czy to dobrze❓ – to już tak nie do końca jest jednoznaczne. Firmy chętnie rekomendują by urlop dwutygodniowy był właśnie wybrany w tyk okresie.
Powód❓ Mniejszy ruch w aptekach, osoby decyzyjne również na urlopach. Mniejsze chęci zakupowe. SEZON OGÓRKOWY 🥒🥒🥒.

Z drugiej strony ekonomiczne względy – ceny 🚀 za wakacje w wysokim sezonie oraz zmiany klimatycznych co nie sprzyja wypoczynkowi w temperaturach bliskich 40℃☀️

Jednak uwzględniając interes firmy warto o tym pamiętać, że nie ma w tym złośliwości, lecz jest uzasadnienie biznesowe by w tym okresie urlop wykorzystać. Warto również wspierać zespoły małym bonusem za wykorzystanie urlopu w tym okresie – taka marchewka 🥕

MY, zawsze możemy się postawić w roli właściciela firmy zatrudniającego handlowców i odpowiedzieć sobie na pytanie czy stać nas na puste przebiegi❓

Miejmy to na uwadze planując wolne, by wziąć pod uwagę również punk widzenia organizacji.

Jak u was z tymi urlopami przed, po❓ I komu to na rękę ❓

Miłych urlopów 🪁🌻☀️⛱️